경인행정학회

학회지 논문 게시판 검색 결과

• 경기도 보육교사의 이직의도와 직무스트레스의 관계에서 심리적 안녕감의 위치 검증: 확인적 요인분석을 활용한 위치적 특성에 대한 가설적 타당성 검증
  Position verification of psychological well-being in the relationship between turnover intention and job stress of childcare teachers in Gyeonggi-do 새창

  보육교사에게 심리적 안녕감은 이직의도와 직무스트레스의 관계에서 어떤 역할을 하는지를 이론적 차원에서 규명하고자 연구를 시작하였다. 무엇보다 보육교사 연구에서 중요성이 높아지고 있는 심리적 안녕감 변인이 이론적으로 체계화되어 있지 않아 이직의도와 직무스트레스의 관계에서 임의적으로 사용되고 있는 것이 문제라고 판단하였다. 이에 개념적으로 체계화된 Ryff(1989)의 심리적 안녕감을 기초로 독립변인, 매개변인, 종속변인 등의 다양한 위치에 대해 실증적으로 검증한 후 가장 적실성 있는 이론적 위치를 확인하고자 …

  송진희, 서인석 (안양대학교), 윤병섭 (안양대학교)
• 지방자치단체 복지전담공무원 직무소진과 직무관련 요인의 관계에 관한 실증분석 새창

  본 연구는 지방자치단체 복지전담공무원이 가지는 직무소진(burnout)이 실제 업무현장에서 복지서비스의 생산성을 크게 낮출 수 있다는 문제의식 하에서, 지방자치단체의 복지전담공무원의 직무관련 요인들과 직무소진의 관계를 검증함으로서 직무소진의 하위요인 즉, 정서적 고갈(exhaustion), 비인간화(depersonalization), 성취감저하(reduced personal accomplishment)들이 어떻게 변화하는지와 기존에 선행연구 성과를 통하여 알려진 직무소진의 전개과정과 어떤 차이점 또는 공통…

  염영배, 장인봉